مدیرکل دفتر وزارتی آموزش و پرورش در جلسه معارفه سرپرست اداره کل ارزیابی و عملکرد و پاسخگویی به شکایات خبر داد:
بررسی ده‌ها هزار پرونده بلاتکلیف و اضافه‌شدن بیش از ۱۹ هزار نفر به جمع معلمان در یکسال گذشته
تهران (پانا) - مدیرکل دفتر وزارتی آموزش و پرورش در جلسه معارفه سرپرست اداره کل ارزیابی عملکرد و پاسخگویی به شکایات مردمی آموزش و پرورش گفت: ارزیابی عملکرد اسکن دقیقی از وضعیت عملکرد و فرایندهای اجرایی است که با شناسایی نقاط قوت و ضعف سیستم و فراهم کردن امکان تحلیل دقیق از وضعیت، زمینه‌ساز تصمیم‌گیری درست و منطقی خواهد شد.
اسماعیل بحری‌زاده، مشاور و مدیرکل دفتر وزارتی آموزش و پرورش در جلسه معارفه رضا روستایی به‌عنوان سرپرست اداره کل ارزیابی و عملکرد و پاسخگویی به شکایات مردمی آموزش و پرورش با تاکید بر اینکه ارزیابی عملکرد اسکن دقیقی از وضعیت عملکرد و فرآیندهای اجرایی یک سازمان را ارایه می‌کند، گفت: با این اقدام نقاط قوت و ضعف سیستم شناسایی شده و امکان و قدرت تحلیل افزایش می‌یابد و در نهایت منجر به تصمیم‌گیری درست و منطقی جهت بهبود عملکرد فراهم خواهد شد .
وی ضمن قدردانی از عملکرد مدیر پیشین این مجموعه گفت: عملکرد یک سال گذشته بسیار ارزنده و گران‌سنگ بوده است. بی‌شک همراهی، هماهنگی و همسویی همکاران این مجموعه نقش زیادی در این فرآیند داشته است .
بحری‌زاده افزود: با همکاری این اداره کل در سال گذشته با وجود مسائل بسیار پیچیده‌‌ای که وجود داشت، امور بازگشایی مدارس به خوبی مدیریت شد و بازگشایی سال گذشته کم‌دغدغه و با آرامش انجام گرفت.
وی در ادامه گفت: گزارش‌های دقیق مدیرکل این مجموعه از وضعیت اجرای ۱۸ پروژه که ذیل کلان‌پروژه مهر با شاخص بندی دقیق سبب شد مسایل، مشکلات شناسایی و راهکارهای ارزنده ارایه شود.
مدیرکل دفتر وزارتی آموزش و پرورش با تاکید بر اینکه همچنان مسئولیت راهبری و مدیریت پروژه مهر امسال بر دوش آقای سلیمی است، گفت: با گزارش‌های مناسبی که توسط این اداره کل در جلسات مشترک شورای معاونان و مدیران کل استان‌ها ارایه شد در هفته اخیر شاهد جهش‌های خوبی در شاخص‌های عملکردی و کلیدی پروژه مهر از جمله ثبت نام پایه اول، صدور ابلاغ نیروهای انسانی، انتصاب مدیران مدارس، توزیع کتب درسی و سایر شاخص‌های کلیدی بوده ایم.
وی در ادامه با اشاره به خدمات رضا روستایی در حوزه گزینش افزود: روستایی مدیری برخوردار از تجربه بسیار گرانقدر و ارزشمندی است که در یک سال گذشته در دبیرخانه گزینش آموزش و پرورش پرکار و فعالیت چشمگیری داشته و کارنامه بسیار درخشانی دارند. زیرا در دوره مدیریت وی ده‌ها هزار پرونده بلاتکلیف بررسی و تعیین تکلیف شده و بیش از ۱۹ هزار معلم و به جمع همکاران ما در آموزش و پرورش پیوستند.
بحری‌زاده با تاکید بر اینکه روستایی در حوزه‌های مختلف فرهنگی، هنری، حراست و... سابقه فعالیت داشته است، گفت: رضا روستایی به عنوان یک مدیر جدی، مقتدر توام با اخلاق و روابط انسانی بسیار خوب هر جا که بوده‌اند، موفق عمل کرده‌اند و این امر نویدبخش اقدامات ارزنده در اداره کل ارزیابی خواهد بود تا انشاالله با قوت بیشتری هم ادامه پیدا کند و قطعاً استفاده از تجربیات خوب سلیمی در این حوزه موفقیت وی را دوچندان خواهد کرد.
وی به انتخاب سلیمی به عنوان رییس مرکز بین‌الملل و مدارس خارج از کشور اشاره کرد و گفت: با بررسی‌های انجام شده تیم انتصابات به این نتیجه رسید که مناسب‌ترین فرد برای مرکز امور بین‌الملل و مدارس خارج از کشور سلیمی است و با توجه به سوابق خوب روستایی نیز وی جایگزین مناسبی برای اداره کل ارزیابی تشخیص داده شد.
بحری‌زاده با اشاره به عملکرد سلیمی در دوره سرپرستی در مرکز امور بین‌الملل افزود: سلیمی در این مدت اقدامات ارزنده‌ای داشته و به خوبی مسایل را شناسایی کرده است که از جمله آن مدیریت خوب آزمون اعزام به خارج فرهنگیان بوده است .
وی در ادامه گفت: امیدواریم با همکاری سایر همکاران مسائل مربوط به نیروی انسانی، فضاهای آموزشی مدارس خارج از کشور، تقویت هویت ملی دانش آموزان مشغول به تحصیل در مدارس ایرانی خارج از کشور به خوبی مدیریت و ارتقا یابد.
بحری‌زاده گفت: ضرورت دارد تلاش کنیم تا در پیشبرد اهداف دولت چهاردهم با عنایت خاصی که دکتر پزشکیان به آموزش و پرورش دارد سهم خود را به نظام تعلیم و تربیت ادا کنیم تا شرمنده امام و شهدا نشویم.
ساجده ساعتی
ارسال دیدگاه