مدیرکل آموزش و پرورش آذربایجان شرقی:

کیفیت آموزش از کلاس درس می‌گذرد

نقش راهبردی سرگروه‌های آموزشی در تحول یادگیری

تبریز (پانا) – مدیرکل آموزش و پرورش استان آذربایجان شرقی با تأکید بر اینکه ارتقای کیفیت آموزش بدون نقش‌آفرینی مؤثر سرگروه‌های آموزشی ممکن نیست، گفت: سرگروه‌ها باید از جایگاه صرفاً اداری عبور کرده و به رهبران علمی، راهبران حرفه‌ای و الگوهای آموزشی معلمان در مدارس تبدیل شوند.

کد مطلب: ۱۶۶۳۲۶۶
لینک کوتاه کپی شد
کیفیت آموزش از کلاس درس می‌گذرد

 

اسفندیار صادقی بعد از ظهر دوشنبه بیستم بهمن‌ماه، در نشست تخصصی با گروه‌های آموزشی استان، با قدردانی از تلاش‌های شبانه‌روزی سرگروه‌ها اظهار کرد: انتظار مجموعه آموزش و پرورش از سرگروه‌های آموزشی فراتر از انجام امور اجرایی است؛ چرا که این گروه‌ها ستون فقرات کیفیت‌بخشی به نظام تعلیم و تربیت به شمار می‌آیند و نقش تعیین‌کننده‌ای در بهبود فرآیند یاددهی–یادگیری دارند.

وی با اشاره به ضرورت تمرکز بر کلاس‌هایی که کیفیت آموزشی مطلوبی ندارند، افزود: توجه ویژه به فعالیت‌های نوآورانه معلمان، چه معلمان تازه‌ورود از دانشگاه فرهنگیان و چه نیروهای جدیدالاستخدام، از اولویت‌های جدی ماست و سرگروه‌ها باید در این مسیر نقش هدایت‌گرانه ایفا کنند.

مدیرکل آموزش و پرورش استان با تأکید بر لزوم باز بودن درهای مدارس و کلاس‌ها به روی سرگروه‌ها تصریح کرد: بازدید از کلاس‌ها نباید با رویکرد مچ‌گیری باشد، بلکه هدف اصلی، راهبری آموزشی، توانمندسازی معلمان و ارتقای کیفیت یادگیری دانش‌آموزان است.

صادقی با اشاره به سیاست‌های کلان وزارت آموزش و پرورش خاطرنشان کرد: مطالبه جدی ریاست محترم جمهوری و سیاست اساسی وزارتخانه، ارتقای کیفیت آموزشی در کنار توسعه عدالت در فضاهای آموزشی است و تحقق این هدف، بدون تبیین و اجرای دقیق برنامه‌های ابلاغی در کلاس‌های درس ممکن نخواهد بود.

وی سرگروه‌های درسی را یکی از عوامل مؤثر در افزایش کیفیت آموزشی دانست و ادامه داد: ارتباط مستمر با مدرسه و کلاس درس، تمرکززدایی از مرکز استان، توجه ویژه به مناطق و شهرستان‌ها، مدارس کم‌برخوردار و همچنین مدارس غیردولتی، از الزامات تحقق عدالت آموزشی است.

مدیرکل آموزش و پرورش آذربایجان شرقی با بیان اینکه آموزش امروز نیازمند خلاقیت و نوآوری است، گفت: با روش‌های سنتی نمی‌توان به دانش‌آموز امروز آموزش داد و نظام تعلیم و تربیت ناگزیر از تحول در شیوه‌ها و رویکردهای آموزشی است.

صادقی در پایان با تأکید بر تعهد در عمل، تحول در آموزش، تنوع در پرورش و ارزیابی اثربخش و نتیجه‌محور، نقش مدیران مدارس را کلیدی دانست و افزود: مدیر توانمند می‌تواند از حداقل امکانات، بیشترین بهره را ببرد؛ اما اگر مدیر علاقه‌مند، خلاق و تحول‌خواه نباشد، حتی امکانات موجود نیز به نتیجه مطلوب نخواهد رسید.

 

ارسال دیدگاه

پربازدیدترین ها
آخرین اخبار